Als einer der großen Arbeitgeber Wiesbadens gestalten wir das Stadtbild maßgeblich mit - egal ob wir in Orange die Straße reinigen und Abfälle entsorgen, in Büros Konzepte entwickeln oder die Kanäle planen und sanieren – unsere 850 Mitarbeitenden aus 21 Nationen sind überall und arbeiten in über 40 Berufen gemeinsam daran, unsere Landeshauptstadt täglich ein Stück lebenswerter zu machen.

Unsere Ziele sind Umweltschutz und Nachhaltigkeit, und um diese zu erreichen, braucht es neben moderner und innovativer Technologien Mitarbeitende, die diese Ziele teilen. Daher bieten wir unseren Kolleginnen und Kollegen eine offene, vielfältige Unternehmenskultur, in der wir besonderen Wert auf Teamarbeit legen. Nicht ohne Grund zählen die ELW zu einem der TOP-Arbeitgeber aus Wiesbaden.

Bautechniker (m/w/d)

• planen und konstruieren Sie kommunale Entwässerungsanlagen (Kanalisation und Sonderbauwerke) mit der Fachsoftware Autodesk Civil3D und mit einer hochwertigen technischen Ausstattung
• erarbeiten Sie eigenständig und verantwortlich die Grundlagenermittlung, sowie die zeichnerische Darstellung der Vor-, Entwurfs- und Ausführungsplanung
• prüfen Sie Zeichnungen von externen Ingenieurbüros
• wirken Sie bei der Entwicklung und Fortschreibung der Zeichnungsstandards mit

• eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Bautechniker oder eine vergleichbare Ausbildung besitzen (aus dem Bereich Tiefbau)
• Erfahrungen mit Zeichnungsprogrammen (z.B. AutoCAD) vorweisen können
• einen sicheren Umgang mit den einschlägigen MS Office Programmen mitbringen
• über die Fahrerlaubnis zum Führen eines Pkw verfügen

• einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem krisensicheren Unternehmen
• eine Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 9b TVöD-VKA mit einem Jahresbruttogehalt zwischen 48.600 und 68.300 EUR in Abhängigkeit der Qualifikation und Berufserfahrung
• eine flexible Arbeitszeit
• ein hybrides Home-Office-Modell inkl. aktuellster IT-Ausstattung
• 30 Tage Jahresurlaub zzgl. freie Tage am 24. und 31.12.
• individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• betriebliche Altersversorgung
• die Nutzung der Vorteilsplattformen „corporate benefits“ und „benefits.me“ mit attraktiven Angeboten und Rabatten
• weitere Benefits wie Gesundheitsmanagement und Sportangebote, Teamevents, kostenfreies Premium-Jobticket, kostenfreier Parkplatz, Kantine mit Frischküche, Kfz-Werkstatt vor Ort

Unser ELW-Team steht für Vielfalt und Chancengleichheit. Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft, Hautfarbe oder Behinderung* willkommen.

So geht es weiter
Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung inklusive Ihrer Unterlagen (Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse). Solange diese Stellenanzeige auf unserer ELW-Homepage ausgeschrieben ist, können Sie sich bewerben.

*Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Als einer der großen Arbeitgeber Wiesbadens gestalten wir das Stadtbild maßgeblich mit - egal ob wir in Orange die Straße reinigen und Abfälle entsorgen, in Büros Konzepte entwickeln oder die Kanäle planen und sanieren – unsere 850 Mitarbeitenden aus 21 Nationen sind überall und arbeiten in über 40 Berufen gemeinsam daran, unsere Landeshauptstadt täglich ein Stück lebenswerter zu machen.

Unsere Ziele sind Umweltschutz und Nachhaltigkeit, und um diese zu erreichen, braucht es neben moderner und innovativer Technologien Mitarbeitende, die diese Ziele teilen. Daher bieten wir unseren Kolleginnen und Kollegen eine offene, vielfältige Unternehmenskultur, in der wir besonderen Wert auf Teamarbeit legen. Nicht ohne Grund zählen die ELW zu einem der TOP-Arbeitgeber aus Wiesbaden.

Betriebselektriker im technischen Anlagenbetrieb der Klärwerke (m/w/d)

• Wartung, Reparaturen und Instandhaltung von technischen und haustechnischen Anlagen sowie der Arbeitsgeräte der beiden Klärwerke
• Bau von Schaltschränken sowie Installation von Anlagen zur Energieversorgung
• Wartung und Instandsetzung der Niederspannungsanlagen
• Durchführung von Prüfungen nach aktuell gültigen Vorschriften
• Unterstützung bei der Wartung durch Fremdfirmen

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem elektrotechnischen Beruf (Elektroniker Fachrichtung Betriebstechnik oder vergleichbar)
• Verständnis für umfassende technische Zusammenhänge
• Teilnahme an der Rufbereitschaft
• Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität, Teamgeist und Zuverlässigkeit
• Führerschein Klasse B

• einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem krisensicheren Unternehmen
• eine Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 9a TVöD-VKA mit einem Jahresbruttogehalt zwischen 51.300 und 68.300 EUR (inkl. Zulagen) in Abhängigkeit der Qualifikation und Berufserfahrung
• eine flexible Arbeitszeit
• 30 Tage Jahresurlaub zzgl. freie Tage am 24. und 31.12.
• individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• betriebliche Altersversorgung
• die Nutzung der Vorteilsplattformen „corporate benefits“ und „benefits.me“ mit attraktiven Angeboten und Rabatten
• weitere Benefits wie Gesundheitsmanagement und Sportangebote, Teamevents, kostenfreies Premium-Jobticket, kostenfreier Parkplatz und Kantine mit Frischküche, Kfz-Werkstatt vor Ort

Unser ELW-Team steht für Vielfalt und Chancengleichheit. Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft, Hautfarbe oder Behinderung* willkommen.

So geht es weiter
Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung inklusive Ihrer Unterlagen (Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse). Solange diese Stellenanzeige auf unserer ELW-Homepage ausgeschrieben ist, können Sie sich bewerben.

*Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Das erwartet Dich an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg in Heilbronn:

Betriebswirtschaftslehre

Technik

Wertstoffströme und Recycling

Das erwartet Dich in Deinen Praxisphasen bei den ELW in Wiesbaden:

So ist das Duale Studium aufgebaut:

Das bringst Du mit:

Wir bieten Dir:

Unser ELW-Team steht für Vielfalt und Chancengleichheit. Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft, Hautfarbe oder Behinderung* willkommen.

Möchtest Du unser ELW-Team bereichern?

Dann freuen wir uns über Deine Online-Bewerbung inklusive Deiner Unterlagen (Lebenslauf, aktuelle Schulzeugnisse, Praktikumsbescheinigungen, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse). Solange diese Stellenanzeige auf unserer ELW-Homepage ausgeschrieben ist, kannst Du Dich bewerben.

Fragen beantwortet Dir gerne:

Mona Fliegel, Referentin Personalentwicklung, Tel. 0611 7153-2426

*Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Als einer der großen Arbeitgeber Wiesbadens gestalten wir das Stadtbild maßgeblich mit - egal ob wir in Orange die Straße reinigen und Abfälle entsorgen, in Büros Konzepte entwickeln oder die Kanäle planen und sanieren – unsere 850 Mitarbeitenden aus 21 Nationen sind überall und arbeiten in über 40 Berufen gemeinsam daran, unsere Landeshauptstadt täglich ein Stück lebenswerter zu machen.

Unsere Ziele sind Umweltschutz und Nachhaltigkeit, und um diese zu erreichen, braucht es neben moderner und innovativer Technologien Mitarbeitende, die diese Ziele teilen. Daher bieten wir unseren Kolleginnen und Kollegen eine offene, vielfältige Unternehmenskultur, in der wir besonderen Wert auf Teamarbeit legen. Nicht ohne Grund zählen die ELW zu einem der TOP-Arbeitgeber aus Wiesbaden.

Elektrotechnikermeister (m/w/d)

• Management der elektrotechnischen Anlagen und Arbeitsmittel, insbesondere die Betreiberpflichten aller prüf- und überwachungspflichtigen elektrotechnischen Anlagen und Arbeitsmittel
• Planung, Projektierung, Betreibung und Überwachung der elektrotechnischen Anlagen
• praktische Mitarbeit bei elektrotechnischen Nieder- und Mittelspannungsanlagen sowie einsetzen von Arbeitskräften, Aufsichtsverantwortung als verantwortliche Elektrofachkraft
• Management der Instandhaltung der Anlagen
• Terminierung, Festlegung und Überwachung der Prüfungen und Wartungen für unsere elektrotechnischen Anlagen
• Durchführung von Ausschreibungen sowie Einsatzplanung, Koordination und Leistungskontrolle externer Dienstleister
• Mitarbeit im Vertragsmanagement
• Dokumentation mithilfe einer Software
• Mitarbeit im Bereitschaftsdienst für unsere Liegenschaften

• erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektromeister / Elektromeistertechniker oder eine vergleichbare Ausbildung
• mehrjährige Berufserfahrung im elektrotechnischen Anlagenmanagement
• fundierte Kenntnisse im Umgang mit VOB
• ein hohes Kosten- und Verantwortungsbewusstsein
• Spaß an der Arbeit im Team sowie die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und selbstständig zu arbeiten
• sicherer Umgang mit fachspezifischer Software sowie mit den einschlägigen Softwareprodukten MS Office
• Führerschein der Klasse B und die körperliche Eignung zum Führen eines PKW

• einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem krisensicheren Unternehmen
• eine Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 9b TVöD-VKA mit einem Jahresbruttogehalt zwischen 48.600 und 68.300 EUR in Abhängigkeit der Qualifikation und Berufserfahrung
• eine flexible Arbeitszeit
• ein hybrides Home-Office-Modell inkl. aktuellster IT-Ausstattung
• 30 Tage Jahresurlaub zzgl. freie Tage am 24. und 31.12.
• individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• betriebliche Altersversorgung
• die Nutzung der Vorteilsplattformen „corporate benefits“ und „benefits.me“ mit attraktiven Angeboten und Rabatten
• weitere Benefits wie Gesundheitsmanagement und Sportangebote, Teamevents, kostenfreies Premium-Jobticket, kostenfreier Parkplatz, Kantine mit Frischküche, Kfz-Werkstatt vor Ort

Unser ELW-Team steht für Vielfalt und Chancengleichheit. Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft, Hautfarbe oder Behinderung* willkommen.

So geht es weiter
Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung inklusive Ihrer Unterlagen (Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse). Solange diese Stellenanzeige auf unserer ELW-Homepage ausgeschrieben ist, können Sie sich bewerben.

*Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Als einer der großen Arbeitgeber Wiesbadens gestalten wir das Stadtbild maßgeblich mit - egal ob wir in Orange die Straße reinigen und Abfälle entsorgen, in Büros Konzepte entwickeln oder die Kanäle planen und sanieren – unsere 850 Mitarbeitenden aus 21 Nationen sind überall und arbeiten in über 40 Berufen gemeinsam daran, unsere Landeshauptstadt täglich ein Stück lebenswerter zu machen.

Unsere Ziele sind Umweltschutz und Nachhaltigkeit, und um diese zu erreichen, braucht es neben moderner und innovativer Technologien Mitarbeitende, die diese Ziele teilen. Daher bieten wir unseren Kolleginnen und Kollegen eine offene, vielfältige Unternehmenskultur, in der wir besonderen Wert auf Teamarbeit legen. Nicht ohne Grund zählen die ELW zu einem der TOP-Arbeitgeber aus Wiesbaden.

Kfz-Mechatroniker Schwerpunkt Nutzfahrzeuge (m/w/d)

• Durchführung von Service- und Wartungsarbeiten (Einstellarbeiten an Fahrzeugen und Systemen vornehmen, Prüf- und Messprotokolle erstellen und interpretieren)
• Instandsetzung von Schäden an Fahrgestellen und Aufbauten (Austausch/Schweißarbeiten)
• Erstellung von Diagnosen an Verbrennungsmotoren, Getrieben und Fahrgestellen und Übernahme der Planung und Ausführung der erforderlichen Instandsetzungs- und Wartungsmaßnahmen
• Durchführung der Fehlersuche an komplizierten druckluft- oder hydraulisch-gesteuerten Aufbauten kommunaler Nutzfahrzeuge durch sowie von Instandsetzungs-, Justier- und Prüfarbeiten
• Arbeiten an Hochvoltsystemen (E- und Hybridfahrzeuge)
• Reparatur und Montage von Klimaanlagen und elektrischen Anlagen
• Ermittlung des Ersatzteilbedarf und Mitwirken bei der Beschaffung
• Vorbereitung und Durchführung der gesetzlich relevanten Prüfungen (AU, SP, UVV)
• Überführung und Bergung der Fahrzeuge
• Teilnahme an Wochenenddiensten (maximal 10-mal/Jahr)
• Teilnahme an Rufbereitschaft für Winterdienst

• erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker/in oder Kfz-Mechaniker/in
• mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
• Spaß an der Arbeit im Team sowie die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und selbständig zu arbeiten
• Führerschein der Klasse B
• Führerschein der Klasse CE oder die Bereitschaft, ihn bei uns zu erlernen
• Idealerweise Erfahrung mit Hochvoltsystemen und die Bereitschaft, die dazugehörigen Weiterbildungen bei uns zu besuchen
• Großes Interesse, Ihr technisches Know-how durch die Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen auf dem aktuellsten Stand zu halten

• eine sinnstiftende und nachhaltige Tätigkeit für unsere Umwelt
• einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem krisensicheren Unternehmen mit einer Vergütung von 44.800 bis 63.990 bis zur Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA)
• 30 Tage Jahresurlaub
• individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• betriebliche Altersversorgung
• die Nutzung der Vorteilsplattformen „corporate benefits“ und „benefits.me“ mit attraktiven Angeboten und Rabatten
• weitere Benefits wie Gesundheitsmanagement und Sportangebote, Teamevents, kostenfreies Premium-Jobticket, kostenfreier Parkplatz und Kantine mit Frischküche

Unser ELW-Team steht für Vielfalt und Chancengleichheit. Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft, Hautfarbe oder Behinderung* willkommen.

So geht es weiter
Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung inklusive Ihrer Unterlagen (Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse). Solange diese Stellenanzeige auf unserer ELW-Homepage ausgeschrieben ist, können Sie sich bewerben.

*Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Als einer der großen Arbeitgeber Wiesbadens gestalten wir das Stadtbild maßgeblich mit - egal ob wir in Orange die Straße reinigen und Abfälle entsorgen, in Büros Konzepte entwickeln oder die Kanäle planen und sanieren – unsere 850 Mitarbeitenden aus 21 Nationen sind überall und arbeiten in über 40 Berufen gemeinsam daran, unsere Landeshauptstadt täglich ein Stück lebenswerter zu machen.

Unsere Ziele sind Umweltschutz und Nachhaltigkeit, und um diese zu erreichen, braucht es neben moderner und innovativer Technologien Mitarbeitende, die diese Ziele teilen. Daher bieten wir unseren Kolleginnen und Kollegen eine offene, vielfältige Unternehmenskultur, in der wir besonderen Wert auf Teamarbeit legen. Nicht ohne Grund zählen die ELW zu einem der TOP-Arbeitgeber aus Wiesbaden.

Projektleiter/Bauingenieur (m/w/d)

• Eigenverantwortliche Organisation, Steuerung und Überwachung von Bau- und Sanierungsmaßnahmen im Bereich Kanalisation und Sonderbauwerke
• Verantwortung für die Bauoberleitung sowie eine termin-, kosten- und qualitätsgerechte Projektabwicklung
• Erstellung von Ausführungsplanungen und Mitwirkung bei der Projektsteuerung
• Beauftragung, Koordination und Überwachung externer Ingenieurleistungen
• Erstellung und Prüfung von Leistungsverzeichnissen, Vergabeunterlagen sowie Angebots- und Rechnungsprüfungen
• Mitwirkung bei der Pflege, Aktualisierung und Qualitätssicherung von Kanalzustandsdaten

• Erfolgreich abgeschlossenes technisch-ingenieurwissenschaftliches Studium, z. B. im Bauingenieurwesen oder in der Siedlungswasserwirtschaft
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und Engagement
• Wirtschaftliches Denken und Handeln
• Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
• Führerschein der Klasse B

• einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem krisensicheren Unternehmen
• eine Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 12 TVöD-VKA mit einem Jahresbruttogehalt zwischen 56.750 und 88.700 EUR in Abhängigkeit der Qualifikation und Berufserfahrung
• eine flexible Arbeitszeit ohne Kernarbeitszeit
• ein hybrides Home-Office-Modell inkl. aktuellster IT-Ausstattung
• 30 Tage Jahresurlaub zzgl. freie Tage am 24. und 31.12.
• individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• betriebliche Altersversorgung
• die Nutzung der Vorteilsplattformen „corporate benefits“ und „benefits.me“ mit attraktiven Angeboten und Rabatten
• weitere Benefits wie Gesundheitsmanagement und Sportangebote, Teamevents, kostenfreies Premium-Jobticket, kostenfreier Parkplatz, Kantine mit Frischküche, Kfz-Werkstatt vor Ort

Unser ELW-Team steht für Vielfalt und Chancengleichheit. Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft, Hautfarbe oder Behinderung* willkommen.

So geht es weiter
Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung inklusive Ihrer Unterlagen (Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse). Solange diese Stellenanzeige auf unserer ELW-Homepage ausgeschrieben ist, können Sie sich bewerben.

*Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Als einer der großen Arbeitgeber Wiesbadens gestalten wir das Stadtbild maßgeblich mit - egal ob wir in Orange die Straße reinigen und Abfälle entsorgen, in Büros Konzepte entwickeln oder die Kanäle planen und sanieren – unsere 850 Mitarbeitenden aus 21 Nationen sind überall und arbeiten in über 40 Berufen gemeinsam daran, unsere Landeshauptstadt täglich ein Stück lebenswerter zu machen.

Unsere Ziele sind Umweltschutz und Nachhaltigkeit, und um diese zu erreichen, braucht es neben moderner und innovativer Technologien Mitarbeitende, die diese Ziele teilen. Daher bieten wir unseren Kolleginnen und Kollegen eine offene, vielfältige Unternehmenskultur, in der wir besonderen Wert auf Teamarbeit legen. Nicht ohne Grund zählen die ELW zu einem der TOP-Arbeitgeber aus Wiesbaden.

Sachgebietsleitung Abfallerfassung (m/w/d)

Das erwartet Sie

• Leitung des Sachgebiets Abfallerfassung bestehend aus der operativen Einheit der Müllabfuhr, des Containerdienstes und der Einsatzzentrale mit insgesamt ca. 185 Mitarbeitenden in wirtschaftlicher, personeller und technischer Hinsicht
• Personalbedarfsplanung und Überwachung der Personaleinsatzplanung und Disposition
• Erstellen von Investitions-, Personal- sowie Kosten- und Erlösplanung im Rahmen der Budgetplanung
• Erarbeitung von Maßnahmen zur Unfallverhütung und Arbeitssicherheit, Überwachung von deren Einhaltung und Übernahme der Unternehmerpflichten hierzu
• Verantwortung für die Zertifizierung im Rahmen des jährlichen Audits zum Entsorgungsfachbetrieb
• Einleitung von Personalentwicklungsmaßnahmen
• Sicherstellung der zukunftsorientierten Ausrichtung des Sachgebiets durch Aktualisierung des abfallwirtschaftlichen Branchenwissens

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossenes Studium (mind. Diplom-FH/Bachelor), vorzugsweise in der Betriebswirtschaft bzw. mit einer abgeschlossenen Weiterbildung (z.B. Verwaltungsfachwirt/-in, Betriebswirt/-in (VWA)), das/die Sie für die Wahrnehmung der o.g. Aufgaben qualifiziert
• mehrjährige Führungserfahrung
• Erfahrung in der Investitions-, Personal- sowie Kosten- und Erlösplanung
• Kompetenz rund und die Themen Arbeitsschutz
• Stressresistenz rund um die Herausforderungen eines operativen Tagesgeschäfts
• eine schnelle Auffassungsgabe, eine wirtschaftliche Denkweise und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
• Führerschein der Klasse B und die körperliche Eignung zum Führen eines PKW

Das bieten wir Ihnen

• eine sinnstiftende und nachhaltige Tätigkeit für unsere Umwelt
• einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem krisensicheren Unternehmen
• eine Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 12 TVöD-VKA mit einem Jahresbruttogehalt zwischen 56.742,00 und 88.667,00 EUR in Abhängigkeit der Qualifikation und Berufserfahrung
• aktuellste IT-Ausstattung
• 30 Tage Jahresurlaub zzgl. freie Tage am 24. und 31.12.
• individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• betriebliche Altersversorgung
• die Nutzung der Vorteilsplattformen „corporate benefits“ und „benefits.me“ mit attraktiven Angeboten und Rabatten
• weitere Benefits wie Gesundheitsmanagement und Sportangebote, Teamevents, kostenfreies Premium-Jobticket, kostenfreier Parkplatz, Kantine mit Frischküche und Kfz-Werkstatt vor Ort

Unser ELW-Team steht für Vielfalt und Chancengleichheit. Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft, Hautfarbe oder Behinderung* willkommen.

So geht es weiter
Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung inklusive Ihrer Unterlagen (Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse). Solange diese Stellenanzeige auf unserer ELW-Homepage ausgeschrieben ist, können Sie sich bewerben.

*Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Als einer der großen Arbeitgeber Wiesbadens gestalten wir das Stadtbild maßgeblich mit - egal ob wir in Orange die Straße reinigen und Abfälle entsorgen, in Büros Konzepte entwickeln oder die Kanäle planen und sanieren – unsere 850 Mitarbeitenden aus 21 Nationen sind überall und arbeiten in über 40 Berufen gemeinsam daran, unsere Landeshauptstadt täglich ein Stück lebenswerter zu machen.

Unsere Ziele sind Umweltschutz und Nachhaltigkeit, und um diese zu erreichen, braucht es neben moderner und innovativer Technologien Mitarbeitende, die diese Ziele teilen. Daher bieten wir unseren Kolleginnen und Kollegen eine offene, vielfältige Unternehmenskultur, in der wir besonderen Wert auf Teamarbeit legen. Nicht ohne Grund zählen die ELW zu einem der TOP-Arbeitgeber aus Wiesbaden.

Sachgebiets-/Teamleiter IT-Infrastruktur u. -Security Team Lead IT Infrastructure and Security (m/w/d)

• Leitung Ihres zukünftig 8-köpfigen Teams in personeller, fachlicher und organisatorischer Hin-sicht
• Verantwortung und Überwachung der strategischen Weiterentwicklung, Standardisierung und Steuerung der gesamten IT-Systemlandschaft inklusive Budgetplanung, Lifecycle-Management und Lieferantensteuerung
• Gestaltung, Dokumentation und Optimierung zentraler Prozesse der IT-Betriebsführung, Change- und Incident-Management sowie Compliance- und Sicherheitsvorgaben
• Koordinierung von Infrastrukturprojekten, Priorisierung von Aufgaben, Führung von Entschei-dungs- und Abstimmungsprozessen innerhalb der Stabsstelle IT sowie weiteren Fachberei-chen
• Sicherstellung der Einhaltung von Vorgaben zu IT-Sicherheit, Datenschutz und Compliance sowie Verantwortung für das Risikomanagement im Infrastrukturumfeld
• Mit Ihrer Expertise begleiten Sie Ihr Team als kompetenter Ansprechpartner und sorgen für einen Austausch auf Augenhöhe zu Themen wie Windows-Serverlandschaften, MS-Office-Administration, Virtualisierung-/Netzwerktechnik sowie zu Architektur- und Designentscheidungen

• erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im IT-Bereich – alternativ abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d)
• mindestens 5 Jahre praxisbezogene Berufs- sowie Führungserfahrung
• Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten im Infrastrukturbereich
• fundierte IT-Kenntnisse, um eine ausfallsichere IT-Infrastruktur inkl. Systemarchitektur zu be-treiben sowie Grundkenntnisse in der Netzwerkadministration
• erste Erfahrung im KRITIS-Umfeld
• PKW-Führerschein

• einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem krisensicheren Unternehmen
• eine Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 13 TVöD-VKA mit einem Jahresbruttogehalt zwischen 63.000,00 und 90.280,00 EUR in Abhängigkeit der Qualifikation und Berufserfahrung
• eine flexible Arbeitszeit ohne Kernarbeitszeit
• ein hybrides Home-Office-Modell inkl. aktuellster IT-Ausstattung
• 30 Tage Jahresurlaub zzgl. freie Tage am 24. und 31.12.
• individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• betriebliche Altersversorgung
• die Nutzung der Vorteilsplattformen „corporate benefits“ und „benefits.me“ mit attraktiven Angeboten und Rabatten
• weitere Benefits wie Gesundheitsmanagement und Sportangebote, Teamevents, kostenfreies Premium-Jobticket, kostenfreier Parkplatz, Kantine mit Frischküche und einer KFZ Werkstatt

Unser ELW-Team steht für Vielfalt und Chancengleichheit. Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft, Hautfarbe oder Behinderung* willkommen.

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Bewerben Sie sich initiativ als Elektrofachkraft (m/w/d) bei den ELW!

Wir sind der kommunale Entsorger für Abfälle und Abwasser in Wiesbaden und gehören zu den führenden Entsorgungsfachbetrieben in Hessen. Wir sorgen für eine saubere Stadt, halten Rohstoffe im Kreislauf und erzeugen erneuerbare Energien. Wir betreiben eine Deponie, zwei moderne Klärwerke und das 800 km lange Kanalnetz.

In vielen dieser Bereiche suchen wir Talente.

Wir bieten Ihnen

• eine sinnstiftende und nachhaltige Tätigkeit für unsere Umwelt
• einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem krisensicheren Unternehmen
• eine faire Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA)
• 30 Tage Jahresurlaub zzgl. freie Tage am 24. und 31.12.
• individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• betriebliche Altersversorgung
• die Nutzung der Vorteilsplattformen „corporate benefits“ und „benefits.me“ mit attraktiven Angeboten und Rabatten
• weitere Benefits wie Gesundheitsmanagement und Sportangebote, Teamevents, kostenfreies Premium-Jobticket, kostenfreier Parkplatz und Kantine mit Frischküche

Unser ELW-Team steht für Vielfalt und Chancengleichheit. Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft, Hautfarbe oder Behinderung willkommen.

Möchten Sie unser ELW-Team bereichern?

Dann freuen wir uns über Ihre Online-Initiativbewerbung inklusive Ihrer Unterlagen (Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse), um Sie für zukünftige Stellen berücksichtigen zu können. Sobald wir eine passende Stelle zu besetzen haben, kommen wir gerne auf Sie zu.

Bewerben Sie sich initiativ als Ingenieur (m/w/d) bei den ELW!

Wir sind der kommunale Entsorger für Abfälle und Abwasser in Wiesbaden und gehören zu den führenden Entsorgungsfachbetrieben in Hessen. Wir sorgen für eine saubere Stadt, halten Rohstoffe im Kreislauf und erzeugen erneuerbare Energien. Wir betreiben eine Deponie, zwei moderne Klärwerke und das 800 km lange Kanalnetz.

In vielen dieser Bereiche suchen wir Talente.

Wir bieten Ihnen

• eine sinnstiftende und nachhaltige Tätigkeit für unsere Umwelt
• einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem krisensicheren Unternehmen
• eine faire Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA)
• eine flexible Arbeitszeit ohne Kernarbeitszeit
• ein hybrides Home-Office-Modell inkl. aktuellster IT-Ausstattung
• 30 Tage Jahresurlaub zzgl. freie Tage am 24. und 31.12.
• individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• betriebliche Altersversorgung
• die Nutzung der Vorteilsplattformen „corporate benefits“ und „benefits.me“ mit attraktiven Angeboten und Rabatten
• weitere Benefits wie Gesundheitsmanagement und Sportangebote, Teamevents, kostenfreies Premium-Jobticket, kostenfreier Parkplatz und Kantine mit Frischküche

Unser ELW-Team steht für Vielfalt und Chancengleichheit. Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft, Hautfarbe oder Behinderung willkommen.

Möchten Sie unser ELW-Team bereichern?

Dann freuen wir uns über Ihre Online-Initiativbewerbung inklusive Ihrer Unterlagen (Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse), um Sie für zukünftige Stellen berücksichtigen zu können. Sobald wir eine passende Stelle zu besetzen haben, kommen wir gerne auf Sie zu.

Bewerben Sie sich initiativ als IT-Fachkraft (m/w/d) bei den ELW!

Wir sind der kommunale Entsorger für Abfälle und Abwasser in Wiesbaden und gehören zu den führenden Entsorgungsfachbetrieben in Hessen. Wir sorgen für eine saubere Stadt, halten Rohstoffe im Kreislauf und erzeugen erneuerbare Energien. Wir betreiben eine Deponie, zwei moderne Klärwerke und das 800 km lange Kanalnetz.

In vielen dieser Bereiche suchen wir Talente.

Wir bieten Ihnen

• eine sinnstiftende und nachhaltige Tätigkeit für unsere Umwelt
• einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem krisensicheren Unternehmen
• eine faire Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA)
• eine flexible Arbeitszeit ohne Kernarbeitszeit
• ein hybrides Home-Office-Modell inkl. aktuellster IT-Ausstattung
• 30 Tage Jahresurlaub zzgl. freie Tage am 24. und 31.12.
• individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• betriebliche Altersversorgung
• die Nutzung der Vorteilsplattformen „corporate benefits“ und „benefits.me“ mit attraktiven Angeboten und Rabatten
• weitere Benefits wie Gesundheitsmanagement und Sportangebote, Teamevents, kostenfreies Premium-Jobticket, kostenfreier Parkplatz und Kantine mit Frischküche

Unser ELW-Team steht für Vielfalt und Chancengleichheit. Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft, Hautfarbe oder Behinderung willkommen.

Möchten Sie unser ELW-Team bereichern?

Dann freuen wir uns über Ihre Online-Initiativbewerbung inklusive Ihrer Unterlagen (Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse), um Sie für zukünftige Stellen berücksichtigen zu können. Sobald wir eine passende Stelle zu besetzen haben, kommen wir gerne auf Sie zu.